全國婚慶職教集團 | 婚禮服務崗位能力測評站和測評培訓基地建設指引

3月25日，全國婚慶職業(yè)教育集團發(fā)布了“ 婚禮服務崗位能力測評站和測評培訓基地建設指引”。

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婚禮服務崗位能力標準是依據(jù) 2015 版《中華人民共和國職業(yè)分類大典》職業(yè)分類的基礎上，根據(jù)婚禮服務職業(yè)（工種）的活動內(nèi)容，對婚禮從業(yè)人員工作能力水平的規(guī)范性要求。

它是婚禮服務從業(yè)人從事職業(yè)活動，接受職業(yè)教育培訓和職業(yè)技能水平評價，以及用人單位錄用、使用人員和薪酬待遇的基本依據(jù)。通過測評，取得不同等級的崗位能力證書，可以成為婚慶公司錄用、晉升員工的依據(jù)，也是婚慶公司薪酬待遇的依據(jù)。

因此，對于婚慶行業(yè)的規(guī)范化建設和工作人員的專業(yè)化、職業(yè)化起到極大的促進作用。

一、測評站和測評培訓基地的最高管理機構是“婚禮服務崗位力證書認證中心”

“婚禮服務崗位能力證書認證中心”（以下簡稱“認證中心”）是婚禮服務崗位能力證書的管理、組織、認證、評價、指導的最高機構，負責全國婚禮服務行業(yè)開發(fā)、組織、協(xié)調(diào)、指導崗位能力證書的評價工作。該“認證中心”設在全國婚慶職教集團，屬于全國婚慶職教集團的內(nèi)設機構，同時，也受中商聯(lián)婚慶行業(yè)委員會的指導。

（一）“中心”的主要職責

主要承擔以下幾項職責：

1、組織實施婚禮服務行業(yè)崗位能力證書認證評價工作；

2、負責制定婚禮服務行業(yè)崗位能力證書”婚禮服務崗位能力測評站”的建站條件和資格審查工作；

3、制定婚禮服務行業(yè)崗位能力證書職業(yè)標準，組織編寫培訓大綱和教材，并組建相應的試題庫；

4、制定婚禮服務行業(yè)崗位能力證書水平評價“測評員”的資格要求，并負責組織“測評員”資格培訓和考核；

5、負責建立和指導婚禮服務行業(yè) “婚禮服務崗位能力測評站”開展工作；

6、負責制定申請獲取婚禮服務行業(yè)崗位能力證書的申報條件和測評程序，專業(yè)技術知識、操作技能考核辦法；

7、負責制定崗位能力水平測試的考務、認證人員工作守則和認證小組成員組成原則及其管理辦法；

8、負責制定婚禮服務行業(yè)崗位能力證書“婚禮服務崗位能力測評站”考場規(guī)則；

9、負責制定《婚禮服務行業(yè)崗位能力技術等級證書》的印鑒和核發(fā)辦法；

10、開展婚禮服務行業(yè)崗位能力證書水平測評及有關問題的研究與咨詢服務；

11、參與組織推動婚禮服務行業(yè)職業(yè)技能競賽活動；

12、負責對婚禮服務行業(yè)崗位能力證書、崗位能力測評工作中無形資產(chǎn)的開發(fā)、利用和保護。

二、建立“婚禮服務崗位能力測評站”和“婚禮服務崗位能力水平測評培訓基地”的基本原則

（一）測培分離原則

測培分離是保證進行婚禮服務崗位能力水平測試公平公正的基本原則。因此，如果一個地區(qū)的協(xié)會（公司、院校等）已經(jīng)建立了一個職業(yè)的測評站就不能申報相同職業(yè)的測評培訓基地。

（二）先申請原則

有意愿開展崗位能力測評和進行測評培訓的各省市婚慶協(xié)會、婚慶公司和大專院校，應先向“認證中心”提出申請（申請表見附件 1），經(jīng)“認證中心”審核通過后，與“認證中心”簽訂項目協(xié)議書后，方可委派相關人員參加“認證中心”舉辦的“**崗位能力測評員培訓班”獲得《**崗位能力測評員資格證書》；參加“認證中心”舉辦的“**崗位能力師資培訓班”獲得《**崗位能力師資培訓資格證書》。

（三）一地區(qū)一站點或一地區(qū)一基地原則

所謂“一地區(qū)”是指每個地區(qū)（包括市<地級市和縣級市或縣>）只能設立一個崗位能力測評站或培訓基地，每個地區(qū)不能針對同一位能力重復設站或設基地。

（四）一職業(yè)一站點、一職業(yè)一基地原則

所謂“一職業(yè)一站點”是指一個崗位能力測評建一個測評站（注：一個機構可以申報多個崗位能力測評站）；所謂“一職業(yè)一基地”是指一個崗位能力建一個培訓基地（注：一個培訓基地申報多個崗位能力培訓基地）。一般情況下，測評站建在當?shù)鼗閼c協(xié)會，培訓基地建在當?shù)啬軌虺薪优嘤柸蝿盏拇髮Ｔ盒；蚺嘤枌W校。

（五）持證上崗原則

擔任各地區(qū)測評站的測評員，擔任各地區(qū)測評培訓基地的培訓師，都必須接受“認證中心”的培訓，獲得《**崗位能力測評員資格證書》、獲得《**崗位能力師資培訓資格證書》方可在本地區(qū)承擔測評員和培訓師工作。

三、“婚禮服務崗位能力測評站”的基本條件、申報程序和工作規(guī)則

“婚禮服務崗位能力測評站”是具體實施對婚禮服務人員崗位能力進行評價測試的機構，是在各?。ㄊ校┗閼c行業(yè)協(xié)會中設立的具體承擔從業(yè)人員、各級各類職業(yè)技術院校、待業(yè)人員、軍地兩用人才和其他職業(yè)培訓機構的畢（結(jié)）業(yè)生，進行職業(yè)技能評價測試的機構。在管理上實行所長負責制。

（一）基本條件

“婚禮服務崗位能力測評站”是承擔婚禮服務行業(yè)相關工種崗位能力評價工作的執(zhí)行機構，其設立應具備以下條件：

1、具有熟悉所測評工種的業(yè)務知識和組織實施能力的負責人；

2、具有與所測評工種及其等級、類別相適應的考核場地和設備設施；

3、具有與所測評工種及其等級、類別相適應并符合國家標準的檢測儀器；

4、有合理數(shù)量的專（兼）職組織管理人員。每個崗位能力至少有3 名以上經(jīng)過“中心”培訓并獲得“中心”頒發(fā)的頒發(fā)《**崗位能力測評員資格證》；

5、有完善的管理制度和辦法；

6、有健全的財務制度和財務管理人員。

（二）申報程序

“婚禮服務崗位能力測評站”的設立，由“認證中心”統(tǒng)一規(guī)劃、合理布局。由具備建所條件的省市婚慶協(xié)會向“認證中心”提出申請，填寫《婚禮服務行業(yè)相關工種崗位能力測評站審批登記表》，“認證中心”對其進行條件審查，提出審核意見，報職教集團和中商聯(lián)婚慶行業(yè)委員會批準，由職教集團和中商聯(lián)婚慶行業(yè)委員會共同授予統(tǒng)一的“婚禮服務崗位能力測評站”標牌。

（三）工作規(guī)則

“婚禮服務崗位能力測評站”必須遵守如下工作規(guī)則：

1、貫徹執(zhí)行國家和相關部門制定的有關職業(yè)技能鑒定的規(guī)定、實施辦法，并采取切實有力的措施保證水平評價的質(zhì)量；

2、認真執(zhí)行國家職業(yè)標準，水平測評必須從“中心”的水平測試題庫中提取試題，不得自行編制試題；

3、受理一切符合申報條件、規(guī)定手續(xù)人員的崗位能力測試，并嚴格執(zhí)行測評員對其親屬的崗位能力水平測評回避制度；

4、享有獨立進行崗位能力測試的權利，有權拒絕任何組織或個人更改測評結(jié)果的非正當要求；

5、實行定期測評制度。具體日期、 測評工種、等級、類別、報名條件以及收費標準等事項，應在測評前一個月發(fā)出通知；

6、申報崗位能力水平測試的單位和個人，可向測評站提出申請，由測評站審核后簽發(fā)準考證，按規(guī)定的時間、方式進行考核測評；

7、單位和個人申報崗位能力水平測試，均應按照規(guī)定交納崗位能力水平測試費用（測評費）。崗位能力水平測試費用主要用于支付組織崗位能力水平測試場地、命題、考務、閱卷、考評、檢測及原材料、能源、設備消耗等費用。水平測試收費標準不得高于所在地區(qū)財政、物價、勞動保障部門規(guī)定的相關標準，具體收費標準由“中心”制定報職教集團和中商聯(lián)婚慶行業(yè)委員會確定；

8、“婚禮服務崗位能力測評站”自覺接受“婚禮服務崗位能力證書認證中心”的業(yè)務指導和職教集團、中商聯(lián)婚慶行業(yè)委員會的領導；

9、實行“婚禮服務崗位能力測評站”評估制度。評估的主要內(nèi)容包括：執(zhí)行測評計劃和測評標準、測評站工作人員的業(yè)務水平、設備及檢測手段、測評收費、測評檔案、原始資料、測評站工作制度及會對測評站工作的反映等情況。

評估工作由“中心”統(tǒng)一組織進行，每三年評估一次。對評估優(yōu)秀的測評站予以表彰；對評估不合格的測評站將限期整改，整改不合格的予以撤銷。

四、“婚禮服務崗位能力水平測評培訓基地”選擇范圍、培訓要求、基本條件、申報程序、工作規(guī)則

按照考培分離、統(tǒng)籌規(guī)劃、合理布局、擇優(yōu)選擇的原則在各?。ㄊ校┙ⅰ盎槎Y服務崗位能力水平測試培訓基地”。

按照婚禮主持人崗位能力、婚禮策劃師崗位能力、婚禮影像師（攝影/攝像）崗位能力、婚禮形象設計師崗位能力分別設三個等級（初級、中級、高級），每個等級必須參加相應課時的培訓才能參加水平測試的標準規(guī)定。培訓基地的建立是保障崗位能力測試的前提。

（一）選擇范圍

設有婚慶服務相關專業(yè)的高等院校、職業(yè)技術學院、中專學校或其他相關教育培訓機構；婚慶服務機構（公司）；科研機構等。

（二）培訓要求

培訓基地可承擔婚禮主持人崗位能力、婚禮策劃師崗位能力、婚禮影像師（攝影/攝像）崗位能力、婚禮形象設計師崗位能力及其他陸續(xù)制定的婚慶服務業(yè)相關工種的水平測試的培訓任務。

婚禮主持人崗位能力、婚禮策劃師崗位能力和婚禮影像師（攝影/攝像）崗位能力、婚禮形象設計師崗位能力技術等級分為初級、中級、高級三級。申請初級崗位能力證書必須接受不少于 240 學時的相關技能培訓；申請中級崗位能力證書必須接受不少于 120 學時的相關技能培訓；申請高級崗位能力證書必須接受不少于 100 學時的相關技能培訓。

開設婚慶專業(yè)的大專院校的學生修完婚禮主持人崗位能力或婚禮策劃師崗位能力和婚禮影像師（攝影/攝像）崗位能力、婚禮形象設計師崗位能力的相關課程，經(jīng)“中心”認證，可以直接申請初級崗位能力證書水平測試，不必接受相關培訓。申請高一等級的證書則需要按照規(guī)定的學時接受相關培訓。

上述培訓費的收費標準和收取方式由“中心”制定相關收費辦法。

（三）基本條件

婚慶職業(yè)技能水平測試培訓基地應當具備以下條件：

1、具有獨立的法人資格；

2、具有與所培訓工種及其等級相適應的培訓場地和設備設施；

3、有專職的培訓管理人員和有合理數(shù)量的專（兼）職組織管理人員。每個崗位能力有 3 名以上經(jīng)過“中心”培訓并獲得“中心”頒發(fā)的頒發(fā)《**崗位能力師資培訓資格證書》；

4、具有較完善的培訓發(fā)展計劃和健全的行政管理、教學管理、學員管理等規(guī)章制度；

5、具有健全的財務制度并有充足的經(jīng)費保證。

（四）申報程序

具備上述條件的機構填寫《婚慶服務行業(yè)崗位能力水平測試培訓基地情況表》，報“中心”申請建立，經(jīng)職教集團和中商聯(lián)婚慶行業(yè)委員會審批后，“中心”將分批向社會公布。

（五）工作規(guī)則

“婚禮服務崗位能力水平測試培訓基地”必須遵守如下工作規(guī)則：

1、貫徹執(zhí)行國家和相關部門制定的有關職業(yè)技能鑒定的規(guī)定、實施辦法，并采取切實有力的措施保證培訓質(zhì)量；

2、認真執(zhí)行國家職業(yè)標準和婚慶相關職業(yè)崗位能力水平評價標準；

3、崗位能力水平測試培訓基地的培訓教師必須接受“中心”的師資培訓，并取得《培訓師資資格證書》；

4、開展培訓必須按照“中心”制定的培訓課程教學大綱或課程標準、培訓教學模塊，培訓標準課時等進行培訓；

5、對報名參加崗位能力測試培訓的人員，均應按照規(guī)定的標準收取崗位能力水平測試培訓費用；

6.自覺接受“婚禮服務崗位能力證書認證中心”的業(yè)務指導和職教集團的領導。

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